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Vorsorge & Zukunft

Absicherung von Körper und Fähigkeiten im Überblick

Rente bei Verlust von Grund­fähigkeiten

Die KörperSchutzPolice zahlt eine Monatsrente, wenn eine versicherte Grundfähigkeit nach den Vertragsbedingungen beeinträchtigt ist. Eine Prüfung Ihrer Berufsunfähigkeit ist dafür nicht vorgesehen. Entscheidend ist, welche Fähigkeiten versichert sind, wie stark die Einschränkung sein muss und welche Dauer vorausgesetzt wird.

  • Leistung ohne Prüfung, ob der Beruf noch geht
  • Schwere Krankheiten als Kapitalbaustein zuwählbar
  • Späterer Wechsel in die Berufsunfähigkeitsvorsorge ohne neue Gesundheitsprüfung
Hand mit Daumenschiene liegt im Schoß, der Daumen zeigt nach oben

Beispiel: Umschulung nach einem Unfall

24.700 € in zwei Jahren

Einkommenslücke, 2 Jahre
19.200 €
Kurs- und Fahrtkosten
5.500 €
Ohne KörperSchutzPolice
24.700 €

*Die Zahlen sind die des Umschulungsrechners weiter unten auf dieser Seite, mit seinen Vorgabewerten: 2.500 € Nettoeinkommen, 24 Monate Umschulung, weder Kind noch pflegender oder pflegebedürftiger Partner, 2.500 € nicht übernommene Kurskosten, 3.000 € Fahrtkosten. Das Übergangsgeld ersetzt 68 % der Berechnungsgrundlage, mit Kind oder pflegendem bzw. pflegebedürftigem Partner 75 % (§ 66 SGB IX); die Lücke ist der Rest, und die Kosten der Umschulung trägt niemand. Ob Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben bewilligt werden, entscheidet der Träger. Die KörperSchutzPolice zahlt nicht wegen der Umschulung, sondern wenn eine versicherte Grundfähigkeit voraussichtlich mindestens sechs Monate ununterbrochen beeinträchtigt ist — die Rentenhöhe vereinbaren Sie selbst.

Absicherung von Körper und Fähigkeiten: auf einen Blick

Worum es geht
Fragen zur Absicherung körperlicher Fähigkeiten und Ihrer Arbeitskraft.
Worauf es ankommt
Welche Fähigkeiten, Krankheiten oder Pflegeereignisse lösen die vereinbarte Leistung aus? Prüfen Sie jede Definition und die Leistungsdauer; eingeschränkte Arbeitsfähigkeit allein ist keine Deckungszusage.
Ihr nächster Schritt
Beschreiben Sie Ihre Fragen zur Absicherung körperlicher Fähigkeiten und der Arbeitskraft. Besprechen Sie Fähigkeiten, Krankheiten oder Pflegeereignisse getrennt und nennen Sie den gewünschten Leistungszeitraum. Ihre Kontaktanfrage hierzu ist kostenlos und unverbindlich; durch das Absenden schließen Sie keinen Versicherungsvertrag ab.

Persönlicher Kontakt

Ein Ansprechpartner für Ihre Anfrage

Kostenlos & unverbindlich

Kontakt ohne Verpflichtung

Ihr Kontaktweg

Telefonisch, per Video oder online

Zeitnahe Rückmeldung

In der Regel binnen eines Werktags

Absicherung von Körper und Fähigkeiten: Orientierung

Absicherung von Körper und Fähigkeiten: Fragen zur Absicherung körperlicher Fähigkeiten und Ihrer Arbeitskraft. Dieser Überblick hilft Ihnen, Fragen für ein persönliches Gespräch vorzubereiten.

Absicherung von Körper und Fähigkeiten: Grundlagen
Worum es geht
Die KörperSchutzPolice zahlt eine Monatsrente, sobald eine versicherte Grundfähigkeit längere Zeit beeinträchtigt ist — geprüft wird die Fähigkeit, nicht der Beruf.
Für wen
Für Berufstätige, denen der Leistungsfall greifbar sein soll — und für alle, denen die Gesundheitsfragen anderswo zu umfangreich sind.
Warum das wichtig ist
Fällt eine Hand, das Heben oder das Autofahren aus, trifft das Einkommen und Alltag zugleich — die Rente fängt beides auf.
Was versichert ist
Neben dem Grundschutz stehen Bausteine für schwere Krankheiten, psychische Ursachen und Pflege; ein späterer Wechsel Richtung Berufsunfähigkeitsvorsorge bleibt möglich.

Rahmen und Bausteine

Was der Vertrag kann und wo seine Grenzen liegen1

Einen Einstiegsbeitrag veröffentlicht die Versicherung für die KörperSchutzPolice nicht — er hängt an Alter, Beruf, Rentenhöhe und Gesundheitszustand und steht erst in Ihrem persönlichen Angebot. Was öffentlich feststeht, sind die Eckdaten des Vertrags: bis wann er abschließbar ist, wie lange er läuft und welche Leistungen zum Grundschutz gehören statt zu den Bausteinen.

Quelle:
Allianz.
Umfang:
dargestellte Varianten; kein Vergleich des gesamten Markts.

Monatliche Rente, Bausteine wählbar

Tarif: KörperSchutzPolice

Kontakt anfragen
Leistungen und Details ansehen

Alle 16 Angaben stehen in der Tabelle darunter.

Alle Angaben

Die vollständige Übersicht1

Alle 16 Angaben im Detail ergänzen die 4 Punkte der Kurzübersicht.

Quelle:
Allianz.
Umfang:
dargestellte Varianten; kein Vergleich des gesamten Markts.
Was der Vertrag kann und wo seine Grenzen liegen
MerkmalKörperSchutzPoliceMonatliche Rente, Bausteine wählbar
Eintrittsaltervon 15 bis 54 Jahren abschließbar
Maximale Vertragslaufzeitbis zum 67. Lebensjahr
Kriterium für Leistungen im GrundschutzErläuterung zu Kriterium für Leistungen im Grundschutzje nach Leistungsauslöser gelten verschiedene Voraussetzungen
Leistung wegen längerer Krankschreibungoptional
Leistungsauslöser PsycheErläuterung zu Leistungsauslöser Psycheoptional
Leistungsauslöser spezielle BerufeErläuterung zu Leistungsauslöser spezielle Berufeoptional
Baustein Schwere Krankheitenoptional
Beitragsbefreiungja, bei Auszahlung einer monatlichen Rente
Individuelle ZahlpausenEnthalten
Beitragszahlunglaufend
Auszahlungmonatliche Rente; mit dem Baustein „Schwere Krankheiten“ zusätzlich eine einmalige Kapitalzahlung oder beides in Kombination
KombinationsmöglichkeitPflegezusatzrente einschließlich Pflegeanschlussoption einschließbar
Erhöhung ohne RisikoprüfungErläuterung zu Erhöhung ohne RisikoprüfungEnthalten
Wechseloption in die BU-VorsorgeErläuterung zu Wechseloption in die BU-Vorsorgemöglich
Weltweiter VersicherungsschutzEnthalten
Assistance in der ArbeitskraftsicherungErläuterung zu Assistance in der Arbeitskraftsicherungmöglich
  • Als Ausgangswert für die Rentenhöhe gilt dieselbe Faustformel wie bei der Berufsunfähigkeitsversicherung: rund 70 % des durchschnittlichen Bruttoeinkommens der letzten drei Jahre.
  • Eine vereinbarte Beitragsdynamik hebt Rente und Beitrag jährlich um 1, 2, 3, 4 oder 5 % an; das Aussetzen einer solchen Erhöhung ist unbegrenzt oft möglich.
  • In den ersten fünf Jahren ist eine Erhöhung ohne besonderen Anlass möglich, sofern Sie höchstens 40 Jahre alt sind, im Jahr davor nicht länger als 14 Tage ununterbrochen arbeitsunfähig waren und weder eine Beeinträchtigung noch eine schwere Krankheit im Sinne der Bedingungen vorliegt.
  • Nach einem Berufswechsel lässt sich nach sechs Monaten prüfen, ob die neue Tätigkeit in eine günstigere Risikogruppe fällt — bestehende Zuschläge und Klauseln bleiben davon unberührt.
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Ihre Kontaktanfrage ist kostenlos und unverbindlich.

Lieber kurz sprechen

0176 44200220 · Mo–Fr 9–18 Uhr

Erläuterungen zu den Tarifangaben

Kriterium für Leistungen im Grundschutz

Nicht ein einziger Auslöser, sondern mehrere — je nachdem, welche Fähigkeit betroffen ist.

Leistungsauslöser Psyche

Psychische Erkrankungen — etwa eine schwere Depression — als zusätzlicher Auslöser der Rente.

Leistungsauslöser spezielle Berufe

Für Tätigkeiten mit arbeitsmedizinischen Untersuchungen — etwa wenn deren Ergebnis die weitere Ausübung ausschließt.

Erhöhung ohne Risikoprüfung

Sogenannte Nachversicherungsgarantie — die Rente steigt zu bestimmten Anlässen ohne neue Gesundheitsfragen. Welche Anlässe, Fristen und Grenzen gelten in Ihrem Vertrag? Klären Sie außerdem, wie eine gewünschte Erhöhung mit dem Beitrag und einem gegebenenfalls vereinbarten Baustein Schwere Krankheiten zusammenhängt.

Wechseloption in die BU-Vorsorge

BU steht für Berufsunfähigkeit — der Vertrag lässt sich später auf eine Berufsunfähigkeitsvorsorge umstellen.

Assistance in der Arbeitskraftsicherung

Ärztliche Zweitmeinung, psychologische Unterstützung und Hilfe bei Sozialversicherungsfragen — ein Rechtsanspruch darauf besteht nicht.

Was ein Neuanfang kostet

Was eine berufliche Neuorientierung kostet2

Wer seinen Beruf nach einem Unfall nicht mehr ausüben kann, bekommt Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben — und während der Umschulung ein Übergangsgeld von 68 % der Berechnungsgrundlage, mit Kind oder pflegendem bzw. pflegebedürftigem Partner 75 % (§ 66 SGB IX). Der Rest ist die Lücke, und sie läuft zwei Jahre.

Passen Sie die Beispielwerte an Ihre Situation an. Das Ergebnis wird sofort aktualisiert.

Ihre Angaben

Eine geförderte Umschulung mit Abschluss dauert in der Regel zwei Jahre.

Kind oder pflegender bzw. pflegebedürftiger Partner?

Die Sätze gelten von der Berechnungsgrundlage: 68 % ohne, 75 % mit Kind im Sinne des § 32 EStG oder mit einem pflegebedürftigen oder pflegenden Partner.

Prüfungsgebühren, Lernmittel, Ausstattung, Anteile, die der Träger nicht trägt.

Umschulungsstätten liegen selten am Wohnort. Ziehen Sie den Regler, wenn eine doppelte Haushaltsführung nötig wäre.

Zum Ergebnis

Ihre Angaben bleiben in Ihrem Browser.

Ihr Ergebnis

Ergebnis mit Beispielwerten

Was die Neuorientierung kostet

24.700 €

Woraus sich die Belastung zusammensetzt

  • Einkommenslücke19.200 €77,7 %
  • Kosten der Umschulung5.500 €22,3 %
So setzt sich das Ergebnis zusammen

Gerechnet mit Bisheriges Nettoeinkommen 2.500 € im Monat · Dauer der Umschulung 24 Monate · Kind oder pflegender bzw. pflegebedürftiger Partner? nein — 68 % und 3 weiteren Angaben

Satz des Übergangsgeldes
68 %
Bisheriges Einkommen im Zeitraum
60.000 €
Übergangsgeld im Zeitraum
40.800 €
Einkommenslücke
19.200 €
Zusätzliche Kosten der Umschulung
5.500 €

Das Übergangsgeld sichert die Grundlast, nicht den Lebensstandard — und die Zusatzkosten trägt in dieser Zeit niemand. Was eine private Absicherung hier auffängt, sehen wir in zwanzig Minuten gemeinsam durch.

Wie verändert sich das Ergebnis?

Wie die Lücke mit der Dauer wächst

Was die Neuorientierung kostet (in €)

Dauer der Umschulung (Monate)

Dauer der Umschulung:24 MonateWas die Neuorientierung kostet:24.700 €

Eine gerade Linie: Jeder Monat kostet denselben Anteil des früheren Einkommens. Weil eine Umschulung mit Abschluss zwei Jahre dauert, steht am Ende ein Betrag, den man aus einem einzelnen Monatswert nicht ableiten würde.

Andere Möglichkeiten vergleichen

Dieselbe Umschulung bei anderem Einkommen

gegenüber Ihrer Einstellung

  • Unverbindlicher Richtwert: kein Beitrag, Angebot oder Leistungsversprechen.
  • Das Übergangsgeld beträgt 68 % der Berechnungsgrundlage, mit Kind im Sinne des § 32 EStG oder mit einem pflegebedürftigen oder pflegenden Partner 75 % (§ 66 Abs. 1 SGB IX). Die Berechnungsgrundlage ist nicht identisch mit dem letzten Netto; die Rechnung setzt beide gleich und liegt damit eher auf der günstigen Seite.
  • Ob überhaupt Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben bewilligt werden, entscheidet der Träger. Der Antrag und das Verfahren dauern; in dieser Zeit läuft in der Regel Krankengeld oder gar nichts.
  • Nicht enthalten ist die Zeit nach der Umschulung: Ein neuer Beruf beginnt selten auf dem alten Gehaltsniveau.
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Lieber kurz sprechen

0176 44200220 · Mo–Fr 9–18 Uhr

Wann löst eine Einschränkung die Rente aus?

Wer über Einkommensabsicherung nachdenkt, scheitert oft an einer abstrakten Frage: Was genau muss passieren, damit gezahlt wird? Die KörperSchutzPolice beantwortet sie ungewöhnlich konkret – mit benannten Fähigkeiten, deren Beeinträchtigung die Rente auslösen kann, ganz ohne Blick auf Ihren Beruf.

Hintergründe und Beispiele lesen

Geprüft wird ein halbes Jahr, nicht Ihr Arbeitsplatz

Die Rente beginnt, wenn eine versicherte Grundfähigkeit voraussichtlich mindestens ein halbes Jahr ununterbrochen beeinträchtigt ist – auf diese Frage konzentriert sich die Prüfung. Was an Ihrem Arbeitsplatz geschieht, was Sie dort theoretisch noch leisten könnten, ob eine andere Tätigkeit zumutbar wäre: All das spielt keine Rolle. Solange die Rente läuft, entfällt außerdem die Beitragszahlung. Und der Grundschutz reicht weiter, als der Name vermuten lässt: Auch eine Demenz zählt zu den versicherten Auslösern, ebenso ein nach dem Infektionsschutzgesetz ausgesprochenes Tätigkeitsverbot.

Der Grundschutz trägt den Katalog – die Flanken sichern Bausteine

Die Police ist modular gebaut: Der Grundschutz deckt die versicherten Fähigkeiten, alles darüber hinaus ist eine bewusste Entscheidung beim Abschluss. Eine schwere Depression löst ohne den Psyche-Baustein allein keine Rente aus, eine lange Krankschreibung ohne den passenden Baustein ebenso wenig – und die einmalige Kapitalzahlung bei schweren Krankheiten gibt es nur mit dem zugehörigen Modul, dann allerdings auch zusätzlich zur Rente. Das ist kein verstecktes Kleingedrucktes, sondern das Bauprinzip. Es bedeutet aber: Über die Reichweite Ihres Schutzes entscheiden Sie am Anfang – nicht im Leistungsfall.

Gebaut für Jahrzehnte, nicht für den Status von heute

Eine Einkommensabsicherung muss so lange halten wie das Berufsleben – und das verläuft selten in gerader Linie. Der Vertrag rechnet damit: Wechseln Sie den Beruf, läuft er unverändert weiter, und nach sechs Monaten lässt sich prüfen, ob die neue Tätigkeit anders eingestuft wird und der Beitrag dadurch sinkt. Zu bestimmten Anlässen steigt die Rente ohne erneute Risikoprüfung, eine vereinbarte Dynamik hält sie im Verhältnis zur Inflation auf Höhe – und später bleibt der Weg in Richtung Berufsunfähigkeitsvorsorge offen.

Absicherung von Körper und Fähigkeiten: Ihre Frage

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Absicherung von Körper und Fähigkeiten · Frage 1 von 3Dauert etwa eine Minute

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Angaben zu dieser Seite

  1. Deckungswerte: Die Angaben stammen aus der Produktübersicht der KörperSchutzPolice. „Optional“ heißt: gegen Mehrbeitrag einschließbar, nicht im Grundschutz enthalten. Welche Grundfähigkeiten in welchem Umfang versichert sind und wann eine Beeinträchtigung als solche gilt, ergibt sich allein aus den Versicherungsbedingungen. Alle Angaben stammen von den öffentlichen Produktseiten der Versicherung, abgerufen am 10. August 2026. Die Angaben betreffen den Umfang der Leistung, nicht den Preis — einen Beitrag veröffentlicht die Versicherung für diese Sparte nicht; er wird einzeln gerechnet und steht in Ihrem persönlichen Angebot.Quelle: KörperSchutzPolice
  2. Rechengrundlage: Stand: 26. August 2026. Annahmen und Grenzen: siehe Rechner.Quellen: § 66 SGB IX · § 49 SGB IX

Die Absicherung von Körper und Fähigkeiten knüpft an definierte Ereignisse an. Eingeschränkte Arbeitsfähigkeit allein belegt keinen Leistungsanspruch; Auslöser und Leistungsdauer sind einzeln zu prüfen. Die Übersicht gibt Produktmerkmale verkürzt wieder, ist unverbindlich und kein Angebot. Ob ein Antrag angenommen wird, ist individuell zu klären. Maßgeblich sind Ihr persönliches Angebot und die zugehörigen Vertragsbedingungen des jeweiligen Anbieters; sie gehen dieser Darstellung in jedem Punkt vor.

Inhaltliche Verantwortung: Hamza Goraya, Betreiber und persönlicher Ansprechpartner.

Redaktionell geändert am . Abruf- und Preisstände stehen bei den jeweiligen Quellen.

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