Manager Rechtsschutz Versicherung
Für wen ist der Manager-Rechtsschutz relevant?
Für jede Führungskraft, Entscheidungsträger und Manager im Unternehmen.
Unsere Komponenten Spezial-Strafrechtsschutz und Vermögensschaden-Rechtsschutz sind besonders wichtig für die Leiter von Unternehmen, die als juristische Personen geführt werden, wie beispielsweise die Geschäftsführer einer GmbH oder die Vorstandsmitglieder einer Aktiengesellschaft. Auch Mitglieder im Aufsichtsrat, Beirat, Verwaltungsrat sowie Prokuristen sollten sich unbedingt absichern.
Der Baustein Anstellungsvertrags-Rechtsschutz wird für gesetzliche Vertreter juristischer Personen mit Anstellungsvertrag empfohlen, zum Beispiel für Geschäftsführer einer GmbH sowie Vorstände einer Aktiengesellschaft, einer Europäischen Gesellschaft oder einer Genossenschaft.
Was ist versichert...?
| Spezial-Straf-Rechtsschutz | Vermögenschaden-Rechtsschutz | Anstellungsvertrags-Rechtsschutz (privat) | |
| Was ist versichert | Rechtsschutz für die Verteidigung bspw. beim Vorwurf fahrlässiger und vorsätzlicher Straftaten und Ordnungswidrigkeiten | Rechtsschutz für haftpflichtbedingte Schadenersatzansprüche aufgrund von Vermögenschäden | Rechtsschutz für Auseinandersetzungen mit dem Unternehmen, bei dem Versicherungsnehmer beschäftigt ist |
| Wer ist versichert |
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Beispiele:
Spezial-Straf-Rechtsschutz:
- Nach einem Brand im Unternehmensgebäude, bei dem Mitarbeiter Rauchvergiftungen erlitten, wird gegen den Betriebsleiter ermittelt, da die Fluchtwege angeblich unzureichend gekennzeichnet waren.
- Dem Geschäftsführer einer Lackfabrik wird vorgeworfen, gegen das Jugendarbeitsschutzgesetz verstoßen zu haben. Die Ermittlungen führt die Staatsanwaltschaft durch.
- In einem Hotelcafé werden Salmonellen nachgewiesen, woraufhin ein Ermittlungsverfahren wegen vermuteter Hygienemängel gegen die Betreiberin eingeleitet wird.
- Ein kleineres Unternehmen steht unter Verdacht, das Mindestlohngesetz nicht eingehalten zu haben. Die Ermittlungen richten sich gegen den Geschäftsführer.
Vermögenschaden-Rechtsschutz:
- Dem Vorstand wird vorgeworfen, er habe für die Firmenfahrzeuge ein zu teures Leasingangebot angenommen.
- Nach dem Erwerb eines insolventen Unternehmens wird den Aufsichtsratsmitgliedern vorgeworfen, ihre Überwachungspflichten vernachlässigt zu haben.
- Ein Gabelstapler wurde zum Zeitwert verkauft, wobei dem Geschäftsführer vorgeworfen wird, er habe das Betriebsvermögen vorschnell veräußert.
Anstellungsvertrags-Rechtsschutz:
- Es wird bemängelt, dass Vereinbarungen über Tantiemen, Gehälter oder Ruhegeldzahlungen nicht eingehalten werden.
- Es entstehen Konflikte hinsichtlich der Gestaltung von Aufhebungsvereinbarungen.
- Der vertraglich zugesagte Bonus wird nicht ausgezahlt.